金国劳效迁官制

金国制定的就猛安、谋克等武职官员的升迁制度。因这些武职官员无战事便无功绩可谈，因此，制定以其年限多少定其迁升的劳效制度。《金史·选举志二》： “凡劳效 (谓年老千户、谋克也) 大定五年(公元1165年) 制河南、陕西统军司，千户40年以上拟从七品，30年千户、40年以之谋克从八品，20年以上千户、30年以上谋克从九品，20年以上谋克与正班、与差使，10年以上赏银绢，皆以所历千户、谋克、蒲辈月日通算。二十年，制以先曾充军管押千户、谋克、蒲辇20年以上、六十五岁放罢者，视其强健者与差除、令系班，不则量加迁赏。后更定吏格，若一命迁宣武将军以上，当授从七品职事者，初下令，2中令，3、4上令。官不至宣武，初授八品者授录事，2赤剧丞，3下令，4中令，5、6上令。初授九官者，初下簿，2中簿，3上簿，4下令，5中令，6、7上令。大定九年格： 三虞候顺德军千户40年以上者与从八品，30年千户、40年以上谋克从九品，20年以上千户、30年以上谋克与正班，以下赏银绢。大定十四年，定随路军官出职，以新制从下创添两重，旧迁忠武校尉者今迁忠勇校尉。中都永固军指挥使及随路埽兵指挥使出职，旧迁敦武校尉者今迁进义校尉。武卫军，大定十七年定制： 其猛安曰都将，谋克曰中尉，蒲辇曰队正。都将三十月迁一官，至昭信注九品职事。以队正迁中尉。中尉升都将。”