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黄狗规约
19世纪末叶，美国雇主以雇员不得参加任何工会和举行罢工为条件的雇用合同。曾得到最高法院的支持。20世纪20年代被广泛应用。1932年3月，胡佛总统在群众的压力下，签署“诺里斯－拉瓜迪亚反禁令法”：宣布“黄狗规约”不具法律效力，最高法院不得颁布“禁止罢工和不许签订过黄狗规约的工人参加工会的禁令”。
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