民国林业考成管理立法

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1931年1月26日民国政府实业部发布《林业考成暂行办法》，共8条。主要规定：(1)全国林业机关人员，办理林业的成绩，按本办法规定考核，实业部、直辖林业机关干部、职员、各省、市主管林业行政机关职员、县市林业主管机关及林场苗圃人员的考成，均按本办法规定程序和主管机关执行。(2)有下列情况之一的，可予奖励：
❶ 在省政府筹措林业经费20万元以上，在市县筹措林业经费1万元以上的；
❷ 在省每年造林5万亩以上，在县市每年造林1000亩以上的；
❸ 在省每年辟苗圃100亩以上，在市县每年辟苗圃20亩以上的；
❹ 从事保安林、风景林，或森林公园的设置，有特殊成绩的；
❺ 整理或提倡民有林及林业合作社，有特殊成绩的；
❻ 办理造林运动，有特殊成绩的。(3)有下列情况之一的，以废弛职务论处，按公务惩戒法执行：
❶ 摧残森林或新植树苗在10亩以上的；
❷ 因保护疏忽，导致烧毁森林在10亩以上，或虽未成灾，而一月内连续发生火警三次以上的；
❸ 挪用森林经费，导致妨碍林业建设的；
❹ 在职一年以上，对于造林育苗及各项林业的整理，提倡保护，毫无成绩的；
❺ 不按照计划，次第施行的；
❻ 违反中央或地方政府的森林法令的。(4)本暂行办法的奖励按下列规定执行：
❶ 升级，按其现职的等级进一级，无级可进的，记名提升；
❷ 加薪，按现在的月薪加10－20%；
❸ 记功。(5)林业的考成，在每年秋季或冬季举行。