劳动教养心理学

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运用心理学与教育学等学科的理论和方法研究劳动教养人员在劳动教养期间的心理现象及其规律，促进劳动教养人员心理转化的学科。

法制心理学分支学科。旨在通过对劳动教养人员的心理活动及其规律的研究，改进管教措施，提高管教质量，促进劳动教养人员的心理转化，为预防其犯罪，实现社会综合治理服务。主要研究内容：(1)劳动教养人员的一般心理特点；(2)劳动教养人员在劳动教养期间的心理活动及其规律，对劳动教养人员进行管教的心理学策略和方法；(3)不同罪错、不同性别、不同年龄、不同地域、不同民族的劳动教养人员的心理特点及对其管教的心理策略和方法；(4)劳动教养人员变态心理的矫治；(5)管教干警的心理素质及培养。