合理化建议制度

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又称职工建议制度。

广泛听取职工建议、动员职工参与企业管理的一种制度。建立合理化建议制度的目的，是充分调动广大职工的积极性、主动性，使他们能为发展企业生产出谋划策。它的基本内容是广泛动员企业职工，为改进企业经营管理、改进工艺过程、提高产品质量、节约原材料消耗、降低产品成本和广开销售渠道等提出各种建议。

企业应认真对待职工的建议，一经采纳应根据情况发给一定奖金或奖状。

对未被采纳的建议，也应向建议者说明情况，给予鼓励。