劳动经济学

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研究劳动关系及其发展规律的学科。

劳动关系在不同经济制度的社会中有著不同的性质。社会主义的劳动关系，是在生产资料公有制的基础上产生的。调整这种关系的过程，是揭示劳动力资源的分配、使用、管理及其再生产的物质技术条件等的客观规律的过程，是处理好国家、生产单位和劳动者个人三者关系的过程，是发展社会生产力的重要条件。无产阶级的劳动经济学是从马克思主义政治经济学中分离出来的；政治经济学的基本原理为劳动经济学提供了理论基础；无产阶级劳动经济学的任务，是探讨一般社会主义经济规律在劳动经济方面的具体表现；阐明劳动与劳动力本身的具体经济规律；揭示社会劳动组织、社会产品分配、劳动力再生产等方面的相互关系，为党和国家制定劳动政策以及有关部门改善劳动管理提供科学依据。

其研究内容包括：(1)劳动和劳动生产率理论；(2)劳动力管理理论；(3)劳动组织理论；(4)劳动报酬和劳保福利理论；(5)劳动计划理论；(6)劳动经济史。劳动经济学是在本世纪30年代前后才成为独立学科的，50年代后，劳动经济学在许多工业发达国家有了迅速发展，我国的社会主义劳动经济学就是这时从苏联引入的。