成就动机
人希望从事对自己有著重要意义的活动，并在活动中取得完满的结果的内部动因。 成就动机对个体的活动有重要的作用，并且存在明显的个别差异。成就动机高的人，在活动中有高标准，他们愿意承担容易引起争议的工作，即使对它没有特别的兴趣，也能尽力把它做好。并且，这种人获得成功的主动性也比成就动机低的人要高一些。人的成就动机是在生活环境的影响中形成的，其中家庭的特点和生活方式对个体成就动机的发展有重要的作用。 发展儿童的独立性是培养成就动机的一个重要条件。个人的年龄、性别、能力、成败经验、努力程度等主观因素及工作性质、任务难度、社会环境等客观因素是形成成就动机个别差异的原因；而成就动机的团体差异则与社会文化、民族特性、团体风气等因素有关。 成就动机高的人具有以下这样的共同特征：1．对适度难度的工作具有挑战欲，全力以赴欲求成功。2．想要知道自己活动的结果如何。 3．精力充沛，具有开拓精神。 4．对于自己做出的决定勇于负责。5．选择有能力的人做同事。 |