工时损失
工作人员在工作日内没有厉行自己职责的时间。 这种现象是由生产劳动组织方面的缺点和违反劳动纪律所造成的。不可避免的停工不属于工时损失，因为工作人员是被迫停工或是按劳动法规定对工艺过程进行停工检查。 工时损失可分为两种：执行者造成的和不是由执行者造成的。 执行者造成的工时损失，是由违反劳动纪律所引起的(偶然耽搁上班，没有正当原因擅离工作岗位，迟到，早退，工作时间干别的事情等)。 不是由执行者造成的工时损失可分为：技术原因(设备和机组故障、停电等)造成的；组织原因(未及时下达任务、缺乏运输工具等)造成的；气象原因(下雨、下雪等)造成的。 |