历事监生考核法

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亦称“历事监生考覈法”。

明代对分拨至政府各部门的国子监生实习吏事的考核制度。最初规定监生实习吏事满三个月考核，勤谨者送吏部附选，平常者再令历练，才力不及者送还国子监读书，奸懒者充发下吏。

建文时制定考核法，将历事考核成绩分为上中下三等。上等者选用为官；中下等者继续历事一年再行考核，得上等者依上等选用，得中等者随才任用，得下等者回监读书(《明史·选举制一》)。以后监生日多，历事时间一再延长，考核法流于形式。