| 字词 | 企业基金 |
| 类别 | 中英文字词句释义及详细解析 |
| 释义 | 企业基金qǐ yè jī jīnфонд предприятия企业基金enterprise fund中国企业按照国家规定的条件、比例和用途，从利润中提取的一项专用基金。第一个五年计划期间，所有国有企业都实行企业基金制度，主要用于举办职工集体福利设施，弥补福利基金的不足和奖励先进等。1958年至1961年曾因实行企业利润留成制度而停止执行。1962年起又改行企业基金制度。1979年7月以后，已逐渐被利润留成制度和利改税制度所代替。乡镇企业的企业基金在年终完成核定的利润计划指标后，按工资总额的一定比例从税前利润总额中提取，1993年7月1日实行新的企业财务会计制度后，企业基金已被公积金、公益金所代替。 企业基金企业按国家规定缴纳各种税收以后，从余利中按一定比例提取的具有专门用途的资金。主要用于举办职工集体福利事业、发给职工奖金、企业生产技术措施等。 企业基金我国国营企业按照国家规定，从企业实现的利润中提取并按规定用途使用的一种专用基金。根据规定，国营建筑企业在年度内全面完成国家或主管部门下达的各项计划指标(包括竣工面积或主要工程量、工程质量优良品率，全员劳动生产率和利润总额四项指标)后，可按职工全年工资总额的5%提取企业基金。没有全面完成各项计划指标，在完成利润指标的前提下，每完成一项计划指标，可按职工全年工资总额的1.25%提取企业基金。利润指标没有完成的企业，一律不能提取企业基金。企业基金主要用于： (1)举办职工集体福利措施；(2)举办农副业；(3)弥补职工福利基金的不足；(4)发给职工劳动竞赛奖金等项开支。 企业基金中国国营企业按照国家规定从利润中提取的一种专用基金。 企业基金中国国有企业按一定方式从企业纯收入中提取资金并由企业自主支配使用的利润分配制。具体方式是： 国有工业企业凡是完成了产量、质量、利润和供销合同四项计划指标的，可以按职工工资总额的5%提取企业基金，主要用于职工福利方面。另外，从当年比上年利润增加额中提取5%～10%的企业基金，主要用于生产技术措施方面。企业基金制度从1978年起开始试行，到1983年实行利改税后，企业基金制度就基本停止执行。 企业基金 企业基金enterprise funds中国国有企业按一定方式从企业纯收入中提取资金并由企业自主支配使用的利润分配制。具体方式是：国有工业企业凡是完成了产量、质量、利润和供销合同四项计划指标的，可以按职工工资总额的5%提取企业基金，主要用于职工福利方面。另外，从当年比上年利润增加额中提取5%～10%的企业基金，主要用于生产技术措施方面。企业基金制度从1978年起开始试行，到1983年实行利改税后，企业基金制度就基本停止执行。 ☚ 自筹投资 生产发展基金 ☛ 企业基金 企业基金企业按照国家规定从利润中提取的专用基金。企业基金主要用于举办职工福利设施、弥补职工福利基金不足，由于企业内部原因而不能履行合同而支付的赔偿费。 ☚ 企业核算 企业财务管理 ☛ 企业基金 企业基金国家为鼓励实行企业基金制度的企业完成和超额完成国家考核指标，按照规定的条件和比例，从企业利润中提取的专用基金。其形成条件是，凡是全面完成国家下达的各项年度计划指标的企业或是国家批准的政策性亏损企业以及计划亏损企业在完成国家各项计划指标后，均可按一定比率提取企业基金。但因经营管理不善发生计划外亏损的企业，则不能提取企业基金。其用途主要是供企业举办职工集体福利设施，举办农副业、弥补职工福利基金不足以及发给职工社会主义劳动竞赛奖金等使用。企业基金制度在第一个五年计划时期的所有国营企业中实行。1958—1961年因实行企业利润留成制度，而停止执行。1962年起又停止实行利润留成，改为实行企业基金制度。1969年起改按工资总额的3%从成本中列支，并入职工福利基金。1978年改按工资总额的一定比例从利润中提取。1979年以后逐渐被利润留成制度和利改税制度所代替，以后仍实行企业基金制度的企业已为数极少。 ☚ 大修理基金 以工代賑 ☛ 企业基金 企业基金国营企业按照国家规定的条件和比例从利润中提取的一项有专门用途的资金。企业基金实质上是国家和国营企业利润分配的一种形式。早在50年代，国营企业就曾普遍实行过企业基金制度。以后断断续续推行过多次。1978年11月国务院批转了财政部《关于国营企业试行企业基金的规定》，决定全面再行企业基金制度，提取的企业基金主要用于职工奖励，举办集体福利事业、职工培训和弥补生产技术措施费用等方面的需要。提取办法是： 企业在完成产量、品种、质量、材料消耗、劳动生产率、可比产品成本降低、利润、流动资金占用等年度计划八项经济指标及供货合同的情况下，按工资总额的5%计提企业基金。其中如果没有完成产量、品种、质量、利润指标的，不能计提企业基金，完成了可按3%提取。在此基础上，其他四项指标每完成一项，增提0.5%。以后，国家又将考核指标减为四项，即产量、质量、利润、供货合同。企业在完成利润计划指标的前提下，每完成一项指标提取1.25%，没有完成利润计划指标不能提取。计划亏损企业，按工资总额的3%提取，完成每一项指标按0.75%提取。另外，为鼓励企业多创利润，还规定企业利润比上年增长时，可以按照利润增长额和规定的比例，增提企业基金。各级主管部门可以根据不同情况，从企业按增长利润提取的企业基金中，适当集中一部分，供调剂使用。国营企业实行利润留成办法后，企业基金制度停止执行。 ☚ 利税分流 企业后备基金 ☛ 企业基金enterprise fund |
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