16. 衡量企业素质的标准

主要有四种不同观点： 一种观点认为衡量企业素质的标准，主要看它在数量和质量方面满足社会需求的程度如何，满足程度越高，企业素质越好，因为满足社会需要是企业的根本任务。
另一种观点认为，经济效益的高低是企业经营好坏的综合反映，因此应以经济效益作为衡量企业素质的标准。
第三种观点认为，企业素质是通过能力来反映的，因此应当用各种能力的大小来衡量企业的素质。
第四种观点认为，企业素质是一个系统的概念，因此应当建立一个指标体系来综合评价企业的素质。这个指标体系应当包括下述各类指标： 反映企业综合收益能力的指标，如资金利润率，销售利润率等； 反映企业市场地位的指标，如市场占有率等； 反映企业生产能力和技术水平的指标； 反映可比产品成本降低率指标；反映计划完成情况的指标；价格水平指标； 反映人员素质的指标，如职工平均文化水平和技术
等级等； 反映企业信誉的指标，如履约率等。