越权

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领导者插手于超越自己职权范围的事情。

如党委书记“代管”行政领导工作；下级的工作上级“包办”等。结果，正常的工作分工被打乱，自己的本职工作受影响，并且会影响到其它部门的工作，削弱了领导的威信，降低了领导效率。因此，作为一个领导者应尽心尽职于自己职权范围以内的事，而不要作那种不明职责，不务正业，表面上忙得不亦乐乎，而结果却南辕北辙的领导者，各级领导都应尽力避免越权现象的发生。