职工福利基金
用于职工福利的一种专用基金。 物资企业职工福利基金的来源有两方面：一是按计提职工福利基金工资总额的一定比例提取；二是按一定比例从企业留利或减亏分成中提取。其使用范围主要是：职工医药费、医务人员工资、医务经费、职工因公负伤就医路费、职工生活困难补助、集体福利设施支出、食堂炊事用具的购置和修理费，以及职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园的人员工资和各项收入同支出相抵后的差额等，以改善和提高职工的物质文化生活水平。 企业要在加强政治思想教育的同时，合理、节约地使用职工福利基金，做到收支平衡，防止超支。由于职工福利基金直接关系到职工的切身利益，在管理工作中要发扬民主，要向群众公布收支情况，以调动职工群众管好用好职工福利基金，改善企业经营管理的积极性。 |