（一） 开辟了农村劳动力就业的广阔门路，造就了一代新型农民

改革开放16年来，浙江乡镇企业共吸纳农村富余劳动力773.89万人，平均每年递增36万人，已占到农村劳动力总数的36.83%。其中从事种养业的1.31万人，工业的671.4万人，建筑业的48.76万人，交通运输业的19.25万人，商业的22.74万人，饮食业的6.4万人，其它行业的4. 39万人。特别是15个乡镇企业产值超百亿元的强县（市），约有半数的农村劳动力进入了乡镇企业。由于大批农村富余劳动力就地得到消化，从而减轻了国家在城镇安排就业的负担，走出了一条“离土不离乡，进厂不进城，经商不弃农”的富裕之路。广大农民在务工经商中，增长了从事商品生产经营的知识和才能，一大批能人脱颖而出。10多年间，经评比受到各级政府和主管部门表彰的优秀职工、劳动模范、经营能手达10万人（次）。其中，历年来被评为全国劳动模范的2人，评为全国农业劳动模范的7人，评为全国优秀（明星）企业家的53人，评为省级优秀（明星）企业家的396人。万向集团公司董事局主席鲁冠球还荣获了中国乡镇企业十大功勋和全国十大杰出职工的殊荣。乡镇企业造就了一代新型农民，他们从田野走进车间，从中国走向世界。