管理策略managerial strategies

领导者经过有意识的、深思熟虑的选择而形成的管理计策和管理谋略，即一种经过系统策划过程的产物。它是管理者实现组织目标、提高管理绩效，把目标、决策、期望变成现实的智慧。管理策略作为管理者的认识、意志、思维等复杂心理活动的产物，包括对管理活动各方面的措施、时机、步骤、方法等一系列的选择和安排。所以管理策略与管理性态的区别，主要在于管理策略是管理者心智活动的结果，而管理性态则是管理者稳定的个人特征的表现。但管理策略又在很大程度上受制于管理性态。一般说，策略的形成，总是反映出一个社会的政治、经济、历史等方面的特点，并深受管理者个人的价值判断的影响。