九用

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《逸周书·官人解》提出的九种任才细则。

就是按人才的不同气质、不同特长分别任用于不同的方面的规定。

(1)“平仁而有虑者使是治国家而长百姓”。公正、仁义、有智谋的人才可任国家或地方长官。

(2)“慈惠而有理者使是长乡邑而治父子”。仁慈、厚道而得事理者，可任乡里之官。

(3)“直愍而忠正者使是莅百官而察善否”。

正直、忠诚、信用者，可任监察官员。

(4)“顺直而察听者使是长民之狱讼，出纳辞令”。公正、求实、善于监察者，可任执法官。

(5)“临事而洁正者使是守内藏而治出入”。凡事廉洁而奉公者，可任钱财务官员。

(6)“慎察而洁廉者使是分财、临货、主赏赐”。

能谨慎地监察和廉洁、公正者，可任主管分配和赏赐的官员。

(7)“好谋而知务者使是治壤地而长百工”。

善于谋划和经营事务者，可任用为农事和百工生产的领导人。

(8)“接给而广中者使是治诸侯而待宾客”。

善于交际并能广泛搞好关系的，可作外交官员。

(9)“猛毅而度断者使是治军事为边境”。

勇猛、刚毅、善于估计形势和果敢决策者，可作军事领导人。

这是因才任官的方针。《大戴礼》称为“因方而用之，此之谓官能。”