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国有企业按国家规定的条件和比例，从实现利润中提取一部分有专门用途的资金留归企业使用，其余部分上交国家的一种利润分配制度。1978年中国国有企业普遍实行。按产量、质量、利润、供货合同等4项指标考核，每完成一项指标提取1.25%，否则不能提取。计划亏损企业，按工资总额的3%提取，多完成一项可按工资总额加提0.5%，多完成一项指标按0.75%提取。
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