企业培训

企业对在职职工进行文化、技术、业务和操作技能的提高教育。是成人教育体系的重要组成部分。一般企业采取有计划、有步骤的进行全员培训，以立足本职工作、干什么学什么为原则。企业编有职工培训计划，有明确培训目标、培训大纲、培训时间和师资保证。以短期培训为主，以业余为主。培训工作，有的企业由企业工会委员会负责管理，有的企业设有专门培训机构负责。这是适应经济发展和企业进步的要求，企业为自己培养人才，对不断提高职工素质和经济效益具有重要作用。