临时工资

指见习期的工资。按照现行规定，高等院校和中等专业学校的毕业生，不论分配到行政机关、企业和事业单位，都必须有一定的见习期，在见习期内不评定正式工资，只发给临时工资。见习期满，由所在单位根据他们各方面的表现、工作能力等予以评定，并从见习期满后的第一个月起执行。在见习期内表现不好的，可以延长见习期半年至一年，仍照发临时工资。入学前工龄满一年的国家正式职工，毕业分配工作后，不实行临时工资制。
从社会上录用的人员在试用期内支付的工资，也称作临时工资。

临时工资

也称为“见习期工资”或“见习期临时工资”，大中专毕业生在见习期内的工资待遇。与一般新进人员不同，初次参加工作的大中专毕业生不实行熟练期、学徒期和转正期。他们参加工作的第一年实行见习期，见习期内不评定正式工资，因此见习期工资也称为临时工资，直至见习期结束，再由所在的企事业单位给以评定正式工资。