3.常年互助组

是在临时互助组或季节性互助基础上发展起来的。其成员常年固定不变。这种互助组一般都有一个较有威信，在生产中能起模范带头作用的人为组长。规模一般比临时互助组大些，成员以户为单位。各户的种植自行安排，但各户的劳动力、畜力、大农具等，则根据组员户生产的需要和各户的情况，由组统一协调、调配。对人力、畜力出工情况进行登记，各户之间采取以工补工，年终找平的办法。有的常年互助组除了共同完成农业生产，还组织副业生产，如搞运输，合伙打绳、做豆腐等，采取共同集资，共同参与，年终统一结算，利润共享，风险共担。还有些搞的好的常年互助组，制定了简单的生产计划，并与当地供销社订立产销合同； 有的还增添了一部分公有的农具和耕畜，积累了少量的公共财产，形成了初级农业生产合作社的雏形。

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3.常年互助组

是较前两种更高级的劳动互助形式。 组内有较强的领导骨干， 一般组员的觉悟程度比较高， 均能积极响应政府号召， 容易接受先进经验， 制度上实行农副业相结合， 并和政治、文化学习等相结合。 一般都有生产计划， 有一定的民主管理和比较公平合理的计工记账办法。这类互助组只占当时互助组总数的0.8%。 1952年后， 常年互助组数量增多， 达到1 700个， 占5.9%。
青海在发展互助组的政策上， 始终执行中央的指示精神， 按照积极领导， 稳步前进的方针， 采取的政策主要有：
❶坚持 “自愿互利”原则， 既要注意帮助扶持贫雇农， 又要防止侵犯中农利益；
❷办互助组要有领导骨干， 要求党团员带头参加互助组， 不允许雇佣他人入组劳动， 不允许剥削；
❸不允许地主、 富农加入互助组；
❹教育引导互助组的农民关心照顾不愿参加互助组的农民， 不轻视和排斥个体农民；
❺反对不算账、不等价和吃大锅饭的作法， 也反对那种机械的、繁琐的、形式主义的计工方法， 必须做到劳力、畜力、农具三者合理等价；
❻互助组必须以农业为主， 提高单位面积产量， 农业和副业应根据具体情况， 能结合什么就结合什么， 能结合多少就结合多少， 不能过分强调副业而影响农业生产。
互助组的建立与发展， 对完成春播、 秋收任务、开展副业生产和植树造林等生产活动， 都有非常明显的促进作用， 特别是办得好的常年互助组， 有力地促进了生产的发展， 增加了农民收入。 经过几年培养，各地都涌现出了一批带头搞好互助组的劳动模范。贵德县大史家村的史春奎， 1951年种植的0.52公顷春小麦， 平均亩产336千克， 创全国春小麦亩产最高纪录； 1954年在0.54公顷土地上， 又创春小麦亩产358千克的记录。 西宁市段家庄李保祥领导的互助组，1950年小麦平均亩产只有118千克， 1952年提高到186千克。循化县马虎赛 （撒拉族） 互助组， 粮食生产比组外农民高11%～78%, 小麦亩产比组外农民高11%～131%。 1953年1月31日， 在西宁召开了农业区劳动模范会， 会议评选出史春奎 （贵德）、吴万选（互助）、 企卓麻 （化隆）、 李保祥 （西宁）、刘成荣（湟中）、 赵秉祥 （大通） 等6人出席了全国劳模大会。