什么是夜班劳动?

---

指在当日22点至次日6点时间从事劳动或工作。根据《女职工劳动保护规定》第7条的规定：“怀孕7个月(含7个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动；”所谓“一般不得安排其从事夜班劳动”是指一般都应执行《女职工劳动保护规定》。对于女职工比较集中的企业，不安排其从事夜班劳动确有困难的，请当地劳动部门批准，可以暂时放宽执行。但要在较短时间内创造条件实施规定的要求。