领导科学
是一门研究领导活动的科学。 它研究领导活动所特有的矛盾及其运动规律、特点，以及这些规律、特点对领导者和领导活动提出的要求，从而实施科学而有效的领导。人类的领导活动、领导行为产生于人类的社会实践，并随著社会的进步而发展。现代社会化大生产的出现，科学技术和生产力的迅速提高，生产规模和领域的进一步扩大，使社会、经济、文化各个领域的管理、领导活动日益重要。传统的领导经验、领导水平已经不能适应社会变革的需要，因此，必须用先进的理论和科学的方法来探究领导活动的规律、特点并在实践中运用。 这些是领导学的任务，其研究的基本内容是：领导活动的基本矛盾及其运动规律；领导者个体和群体；领导者的基本职能；领导作风、方法和艺术。领导科学以领导活动为自己独特的研究对象，综合运用哲学、经济学、政治学、社会学、心理学、人才学、管理学、伦理学、系统论、控制论等多种学科的知识，具有高度的综合性；总结概括领导活动的规律、特点，是为了指导现代领导工作和管理活动的实践，具有强烈的实践性；在不同的历史条件下，领导活动具有不同的情形，在对立阶级之间，领导活动的性质和内容有质的区别，所以说，领导科学具有鲜明的时代性和阶级性。 |