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组织机构的设计或表现形式。
广义上的“编制”是指党政群机关、事业单位及军队的组织形式、机构设置、部门职能、管理体制、运行机制以及根据管理职责和工作任务所确定人员数量、职务配备;狭义上的“编制”则仅指人员的数额。根据机构的性质、层次、经费来源的不同及编制管理工作的需要。
编制可以分为行政编制、事业编制、企业编制、驻外(使领馆及国际组织)编制、派出编制、条条编制、块块编制、单列编制、专项编制、机动编制、临时编制等。
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