全国建筑行业青年突击队竞赛活动

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1984年5月，共青团中央、城乡建设环境保护部、中国建筑工会联合在全国建筑行业青年中组织了青年击队，近30万青年突击队员参加了竞赛。

参赛队的30%成为各地建筑行业改革的试点单位。为全行业普遍实行“百元产值工资含量包干”的施行起了示范和推动作用。充分显示了青年人敢于创新的精神面貌。这次竞赛有几个特点：(1)、积极施行承包制，坚决打破“大锅饭”突击队成为改革的先锋。

竞赛围绕著工期、质量、投资效益而展开。大胆改革劳动组合形式。工资分配制定，实行了“百元产值工资含量包干制，”为全行业推广积累了经验。(2)注意岗位成才，培养青年一专多能的能力。由于承包，生产独立性加强，管理内涵扩大，生产管理担子加重。为此各突击队普遍开展了民主管理，技术练兵比武，培养青年管理人才，加强了思想政治工作，使队伍的素质得到了提高。(3)积极采用新技术、新工艺，促进了新技术的开发、推广和使用，青年突击队成为采用新技术工艺材料的骨干队伍，促进了技术进步。(4)加强了青年职工的工余生活和娱乐活动，增加了劳动收入，使青年突击队员的物质生活和精神生活得到了提高和充实。

这项活动促进了建筑行业的经济改革，发挥了共青团的作用，受到了各方面的称赞。