职业病防治院

职业病防治院（所）是中国七十年代以来发展起来的新型职业病防治机构。它既是中国劳动卫生与职业病防治中心，又是科研工作的重要基地。预防为主，实行防、治、研三结合，是这个机构的主要特点。1982年省、市、自治区级职业病防治院（所）24所，工业集中的地、市和大型工业企业的职业病防治院（所）96所。
多数职业病防治院（所）是由劳动卫生、职业病临床和科研三个部分所组成。劳动卫生部分，设有尘肺、中毒、检验等科。职业病临床部分设门诊部与住院部，主要收治尘肺和职业中毒病人。科研部分，设有毒理、尘肺、物理因素等研究室。防治专科因地区特点和企业性质不同而有所差异。省、市级和有些大型工矿企业职业病防治院均设有上述三个部分，而较小的职业病防治院（所）只设有劳动卫生和职业病门诊两部分。
职业病防治院（所）的任务 是负责本地区的劳动卫生与职业病防治工作的管理、监督与技术指导。各科室的主要任务：
❶劳动卫生科。定期监测、检查区辖内工矿企业的车间、矿井的生产环境中有害因素与工人健康状况，监督辖区内企业执行国家卫生标准的情况，协同有关部门组织推广有效的安生卫生新技术和新措施。
❷临床科室。定期对辖区内企业有害作业工人和就业前的新工人进行健康检查，以便作到职业病的早期发现、早期诊断、早期治疗和预防，积极做好职业病的诊断和劳动能力鉴定，特别要做好诊断和鉴定的资料准备和组织工作，积极做好职业病的治疗工作。
❸科研科室。紧密结合本地区的劳动卫生和职业病临床实际，进行现场的和实验室的应用研究，承担上级卫生机关下达的有关劳动卫生与职业病研究课题。
职业病防治院（所）工作方法
❶组织协作。大的企业设立工业卫生科或职业病科，小的厂矿只有一名专业卫生人员或兼职医生。劳动卫生与职业病防治工作与一般医疗卫生工作不同，如体检、厂房有害物质测定、工艺改革等，需要较多人力、物力，因此必须组织协作。可按地区或按同一性质企业组成协作组（片）。这样既有利于相互协助推动各企业劳动卫生和职业病防治工作的开展，也有利于互相学习、取长补短、交流经验。企业内部的卫生、安全技术、环境保护、工会、劳动工资等部门也应进行密切合作。
❷宣传教育。要宣传劳动保护政策，宣传有关劳动卫生和一般卫生知识，使工人在劳动中能自觉地注意改善劳动条件，讲究卫生，做到文明生产。
❸调查研究。要经常进行劳动环境的测定化验，工人体检和查阅其它有关资料。对重点企业进行调查研究，及时发现新的职业危害和新的职业病例，及时督促采取有效的预防措施，防止病情继续扩大。督促辖区内所有企业注意收集和积累有关工业卫生的资料，建立健全科学档案，为改善工人劳动条件提供依据。
❹检查评比，推广典型。实行工业卫生定期检查、评比，发现好的典型，通过专业或现场会，总结推广经验。要注意实效，防止流于形式。为了做好这项工作，检查评比要有充分的准备，评比条件要严格、具体，要有复查的手续和经常性的措施。