不定期劳动合同

又称“没有一定期限的劳动合同”。“定期劳动合同”的对称。企业、事业等用人单位和劳动者签订的没有期限规定的劳动合同。这种合同一般适用于技术性较强和需要持续进行的工作岗位。在没有法律和合同规定的可以解除劳动合同的情况出现时，职工不得无故辞职，用人单位也不得无故辞退职工。这种合同对于克服职工的临时观点、稳定职工队伍有着积极作用，同时，也有利于用人单位职工工作的连续性。