1.支部领导班子建设

❶选配好支部书记。 挑选忠诚党的事业， 能认真贯彻党的路线、方针政策，廉洁奉公， 群众威信高， 年富力强， 有治穷致富的责任感和带领群众勤劳致富的干劲和本领的优秀党员担任支部书记。 1997年， 全省有行政村党支部书记4 130人。 年龄结构为： 35岁以下的615人， 占15%;36～55岁的2 974人， 占72%; 56～60岁的406人，占10%; 61岁以上的108人， 占3%。 文化结构为：高中以上程度的417人， 占10%; 初中文化程度的1 535人， 占37%; 小学程度的1 966人， 占50%; 文盲185人， 占3%。
❷整顿后进支部。 据1995年调查， 全省5年整顿后进支部1 400多个， 其中70%有了转机。 全省行政村党支部中， 好的和比较好的一、二类支部占90%。 1995—1997年经过3年整顿， 后进党支部的建设更有所改进。西宁市3年整建中调整党支部正副书记143名， 支部委员156名， 原有的35个三类支部全部上升为二类， 一类支部由整顿前的152个上升到235个。 海东地区经3年整建， 共调整支部书记450名， 村委主任513名， 涌现出先进支部329个， 优秀党员3 165名， 党员致富能手达1万多名。全省涌现出一批像湟中县上新庄乡上新庄村党总支、湟源县小高陵村党总支、 西宁市中庄乡王家庄村党支部、 乐都县高庙镇下沟村党支部、贵德县大史家村党支部、果洛州玛沁县东倾沟乡当前村党支部等一批先进典型。 湟中县上新庄村1980年前人均口粮只有100千克、 人均收入152元。 村党总支发展村办企业， 经16年的努力， 在原藏毯加工厂的基础上， 组建地毯集团公司， 兴建了7个分厂， 固定资产达1 000万元以上， 产品远销欧美15个国家， 就业职工达2 064名，在穷沟山村走出了一条生产专业化、 产品系列化、工厂公司化、公司集团化、集团股份化的市场经济路子， 人民生活明显改善， 文明程度大大提高。 村民人均收入达844元， 人均口粮300多千克， 人均住房18.5平方米， 新修了教学楼， 自来水入户、 学生“三率”列全乡之首， 共有50多名农家子女考入大中专院校。 村党总支、 企业先后20次受到国家、 省、地、县的表彰， 村党总支书记、公司总经理赵延年8次受到国家、全省的奖励。 1996年， 中共青海省委作出 《关于向赵延年同志学习的决定》。